電子版のみのPIT-4R宣言
雇用者!これで、インターネット経由でのみPIT-4R申告を税務署に提出できます。それを可能にする特別な給与システムがあります!見てみな!私たちの記事を読んで、それについてもっと学びましょう!
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PPKを実装するために必要な起業家はどれですか? PPKに関する法律では、貯蓄プログラムの実施期限はどのように定められていますか? PPKの雇用状況を確認するにはどうすればよいですか?雇用者は誰ですか?私たちの記事を読んでそれをチェックしてください!
時々雇用主は従業員にクリスマスプレゼントを贈ります。そのような贈り物は社会基金から資金を調達できますか、それとも作業資産からのみ資金を調達できますか?会社の社会的福利厚生基金からの贈り物が課税され、寄付の対象となるかどうかを読んで調べてください!
ZUSに提出された和解書類の修正は問題になる可能性があります。 ZUSに提出されるいくつかのフォームがあります(例:和解宣言)。私たちの記事を読んで、さまざまなケースでそれを行う方法を見てください!
従業員と和解するときに雇用主がどのような年次宣言を行うか知っていますか?雇用主はどのような形式と制限時間でそれらを税務署に提出する必要がありますか?上記の質問に対する答えは記事にあります!読んで確認する!
被保険者(RMUA)の月次情報には、支払人からZUSに送金された社会保障負担金に関するデータが含まれています。いつ従業員に引き渡す必要があり、このレポートを完成させる方法は?読んで見つけてください!
従業員が検疫中か監禁中かはどこで確認できますか?従業員が病気になった雇用主の義務は何ですか?コロナウイルスに感染した従業員はリモートで作業できますか?読んで確認する!
老齢年金の権利は、一定の年齢に達した後に取得されます。ヨーロッパの定年はポーランドで採用されているレベルと同じですか?より多くの国がそれを性別で区別していますか?記事を読んで、上記の質問に対する答えを見つけてください!
自営業者は、強制的な社会保険および健康保険の対象となります。事業の清算はどのような正式な義務を生み出しますか?保険の義務はなくなりますか?私たちの記事を読んで調べてください!
将来の雇用契約を締結するという約束は、予備契約の両当事者(将来の雇用者と将来の従業員)によってなされる可能性があります。予備契約が締結された後、雇用主は撤退できますか?読んで確認する!
この期間に計画されていた場合、ダウンタイムによって休暇休暇が延期されますか?従業員は、ダウンタイム中に年次休暇を取得できますか?私たちの記事を読んで、これらの質問や他の質問への答えを見つけてください!
ZUSの優先寄付とは何ですか?優遇料金から基本料金に切り替える手順は?私たちの記事を読んで、起業家が最初の2年間でどれだけ節約できるかを調べてください!チェック!
年次休暇は、雇用契約に基づいて雇用されているすべての蒸発器で利用できます。原則として、休暇は従業員の要求に応じて付与されます。記事を読んで、あなたの雇用主があなたに年次休暇を取るように強制できるかどうか調べてください!
一括払いとは何ですか?雇用主はどのような状況で一時金を支払う義務がありますか?以下の記事を読んで、一時金の種類と労働法に照らして一時金が何であるかを調べてください。
事業を営むフルタイムの従業員に対するZUSの拠出金のうち、自主的に支払うことができるものと、義務的に従わなければならないものはどれですか。どのような状況であなたは健康保険の拠出金だけを支払うことができますか?私たちの記事を読んでそれをチェックしてください!
従業員は法律の規定よりも少ない収入を得ることはできません。雇用主はいつ最低賃金補償を支払わなければなりませんか?雇用主は、最低賃金に合わせるためにいつ賃金を引き上げる必要がありますか?読んで確認する!
ゼロPITは、労働市場に参入したばかりの人々の収入を増やすことを目的とした救済です。誰かがこの救済を利用できますか?いつ申請する価値がありますか? 26歳になった月にゼロPITを決済するにはどうすればよいですか?記事を読む!
家族アシスタントの職業は2011年からポーランドで運営されており、育児の問題を経験している家族を支援するために導入されました。家族秘書は誰ですか?彼の仕事は何ですか?読んで、それについてもっと知りましょう!
職場で口を覆い、手を消毒する義務に関連して、従業員に制裁を課すことは可能ですか?それは健康と安全の規制と関係がありますか?記事を読んで、注文責任とは何かを調べてください!
従業員は年次休暇の休暇を支払う権利があります。従業員が休暇中だった場合、報酬はどのように計算されますか?私たちの記事を読んで、あなたの休日の支払いを計算する方法を見つけてください!